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森林公安局以“五条禁令”为契机深入开展“三访三评”活动_林业新闻_林业动态_林业和草原局

森林公安局以“五条禁令”为契机深入开展“三访三评”活动_林业新闻_林业动态_林业和草原局

本文摘要:根据公安部《公安民警违背“五条禁令”问题集中于整治工作方案》和森林公安局、省森林公安局涉及拒绝,本溪市森林公安局从2月8日至3月15日对民警继续执行“五条禁令”情况展开了集中于整治,以增进“三到访三评论”活动,贯彻确保森林公安队伍良好形象。累计目前,本溪市并未再次发生民警违背“五条禁令”情况。 一是强化领导,提高认识。在收到公安部《公安民警违背“五条禁令”问题集中于整治工作方案》,局领导班子高度重视,在2月13日开会了全局大会。

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根据公安部《公安民警违背“五条禁令”问题集中于整治工作方案》和森林公安局、省森林公安局涉及拒绝,本溪市森林公安局从2月8日至3月15日对民警继续执行“五条禁令”情况展开了集中于整治,以增进“三到访三评论”活动,贯彻确保森林公安队伍良好形象。累计目前,本溪市并未再次发生民警违背“五条禁令”情况。

一是强化领导,提高认识。在收到公安部《公安民警违背“五条禁令”问题集中于整治工作方案》,局领导班子高度重视,在2月13日开会了全局大会。会议由政委荣光伟主持人,市林业局党组书记林茂参加了会议,全局38名民警、3名工勤人员参与了会议。

会上,荣政委表达了公安部《公安民警违背“五条禁令”问题集中于整治工作方案》,通报了涉及案例,展开了全面部署和动员。于兆明局长明确提出了拒绝,认为“五条禁令”是我们公安民警的行为规范,也是维护我们民警的无形盾牌,事关森林公安的形象,拒绝全体民警时刻绷紧这根弦,要以大局只求,解决麻痹大意思想,认真学习,严格遵守,一旦经常出现问题,严肃处理,决不纵容。同时,为了避免违纪事件的再次发生,强化了的组织领导,正式成立了警务督察队,队长由局长于兆明兼任,副队长由政委荣光伟兼任,组员由办公室、法制科、治安科及林业局人事处、机关党委、督察室涉及人员构成,并分为3个督察组,由政委荣光伟、副局长王利君、杨井伟各各带上1个督察组到各县区展开现场专员公署。

二是了解自学,自查自纠。为提升全体民警贯彻执行“五条禁令”的主动性、自觉性,彻底消除侥幸心理世,使“五条禁令”深入人心,以各科所为单位的组织全体民警重新学习“五条禁令”、《公安机关人民警察纪律条令》和公务用枪管理用于的明确规定,并展开了辩论。大家完全一致指出,对于一些地方和民警在枪、酒、车、赌博等方面不存在的顽症,如果不痛下决心、不采行身体素质的措施不予整治,悲剧就近于有可能重演。

“五条禁令”,是对广大民警确实的关心、珍惜,我们一定要强化贯彻执行“五条禁令”的自觉性和坚定性,严肃认真、不折不扣地贯彻执行“五条禁令”,入耳、进脑、入心,熟记“禁令”,并严苛遵照执行。同时,全面积极开展自查自纠。针对违背枪支管理用于规定、携枪饮酒、酒后驾车、在工作时间饮酒及参予赌等问题,在各级机关是基层派出所所积极开展全面集中于排查整治活动。

对于找到的问题和隐患,拒绝各级机关严肃展开排查,并创建严苛的责任制,完备规章制度,狠抓教育管理,增强素质教导,侧重从源头上防治和解决问题违法违纪问题,保证“五条禁令”落到实处。三是加大力度,明查暗访。在全体民警大会后,我们就是指2月中旬至3月初由政委荣光伟、副局长王利君、杨井伟各各带上1个督察组到各县区展开明查暗访。

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明查主要是对各派出所民警世在位情况、工作情况、实施“五条禁令”情况展开调查理解。访查主要是对民警工作单位附近饭店歌厅等娱乐场所否停放在警车、工作时间否饮酒及民警否有不作为,不及时出警等违背工作纪律的情况,共计明查暗访20多次,没找到民警违纪现象。同时我们采行利用手机短信的形式实施诚交流、诚敦促,实施联动机制使每个人都在视线范围之内掌控之中。

由于工作能干做到,目前全市没经常出现违背“五条禁令”事件和不作为不及时出警事件。


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